হ্যাজলাইট স্টুডিওগুলির পিছনে দূরদর্শী জোসেফ ফ্যারস এবং সমবায় অ্যাডভেঞ্চার স্প্লিক ফিকশনকে চালিত সৃজনশীল শক্তি, সম্প্রতি ভক্তদের সাথে জড়িত হওয়ার জন্য সময় নিয়েছিল, অতীতের বক্তব্যগুলি স্পষ্ট করে এবং তাঁর কাজ সম্পর্কে সমালোচনা সম্বোধন করেছিল। একজন অনুরাগী ভুল করে একক খেলোয়াড়ের গেমসের সমাপ্তি ঘোষণা করার জন্য ভাড়া নিয়ে অভিযুক্ত করেছিলেন, এমন দাবি যে তিনি দ্রুততার সাথে হতাশ হয়ে পড়েছিলেন। তিনি হাইলাইট করেছিলেন যে ব্রাদার্স: হ্যাজলাইটের সমালোচকদের দ্বারা প্রশংসিত শিরোনাম দুটি পুত্র (2013) এ টেল অফ টু সোনস (2013) একটি খাঁটি একক খেলোয়াড়ের অভিজ্ঞতা।
চিত্র: কমিকবুক.কম
হ্যাজলাইটের ভবিষ্যতের প্রকল্পগুলিতে ভাড়া আরও বিশদভাবে উল্লেখ করা হয়েছে, উল্লেখ করে যে স্টুডিওটি তার সমবায় গেমপ্লেটির জন্য পরিচিত, তবে তাদের অতীতের কাজের মতো একক খেলোয়াড় গেমগুলিতে ফিরে আসা এখনও কার্ডগুলিতে রয়েছে। "আমরা এটিকে বাদ দিচ্ছি না," তিনি নিশ্চিত করেছেন, স্টুডিওর বিভিন্ন গেমপ্লে স্টাইলগুলি এগিয়ে যাওয়ার অন্বেষণে আগ্রহীতার ইঙ্গিত দিয়েছেন।
অতিরিক্তভাবে, ভাড়াগুলি স্প্লিট ফিকশনে দুটি মহিলা নায়কদের পছন্দকে ঘিরে বিতর্ককে সম্বোধন করেছিল। সমালোচকরা প্রশ্ন করেছিলেন যে এই পদক্ষেপটি নারীবাদের পক্ষে বা বিস্তৃত এজেন্ডার সূচক ছিল কিনা। ভাড়াগুলি হ্যাজলাইটের বিভিন্ন চরিত্রের জুটির ইতিহাসকে নির্দেশ করে-দুই ভাইয়ের কাছ থেকে ব্রাদার্স: এ কাহিনী অফ দুই ছেলের কাছে, দু'জন পুরুষকে বাইরে বেরোনোর দিকে ইঙ্গিত করে এবং এতে একটি পুরুষ-মহিলা জুটি দুটি লাগে । এই নজিরগুলি সত্ত্বেও, বিভক্ত কল্পকাহিনীতে নেতৃত্ব হিসাবে দুটি মহিলাকে বৈশিষ্ট্যযুক্ত করার সিদ্ধান্তটি উল্লেখযোগ্য বিতর্ককে আলোড়িত করেছিল।
তিনি স্পষ্ট করে দিয়েছিলেন যে চরিত্রগুলি তাঁর কন্যাদের দ্বারা অনুপ্রাণিত হয়েছিল এবং তাদের জৈবিক বৈশিষ্টগুলিতে মনোনিবেশ করার পরিবর্তে বাধ্যতামূলক বিবরণী এবং সু-বিকাশিত চরিত্রগুলি তৈরি করার দিকে তার মনোনিবেশকে জোর দিয়েছিল। "কারও পায়ের মধ্যে কী রয়েছে তা আমি চিন্তা করি না - এটি দুর্দান্ত চরিত্রগুলি তৈরি করার বিষয়ে," ভাড়া জোর দিয়ে বলেছিল।
March ই মার্চ আজ প্রকাশিত স্প্লিট ফিকশনটি তার উদ্ভাবনী গেমপ্লে মেকানিক্স এবং বিভিন্ন পরিস্থিতিতে ব্যাপক সমালোচনামূলক প্রশংসা অর্জন করেছে। প্রবর্তনের আগে, সিস্টেমের প্রয়োজনীয়তাগুলি উপলব্ধ করা হয়েছিল, হ্যাজলাইটের সর্বশেষতম মাস্টারপিসটি পুরোপুরি অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য তাদের কী প্রয়োজন তা নিশ্চিত করে তা নিশ্চিত করে।
